A disputa por uma vaga no mercado de
trabalho está cada vez mais acirrada, refletindo diretamente nos iniciantes. Em
Juazeiro (BA), o campo é o setor que mais oferece emprego, embora a mão de obra
qualificada esteja desfalcada. De olho nisso, começou na manhã desta
quinta-feira (28) a quarta turma do programa ‘Aprendiz no Cultivo de
Cana-de-Açúcar’, desenvolvido pelo Centro de Excelência em Fruticultura do
SENAR e a Agrovale.
A empresa juazeirense contratou 60
jovens aprendizes, com idade entre 18 e 24 anos, que devem ter 960 horas de
jornada teórico-prática até março de 2020. Na aula inaugural, a turma foi
recepcionada pela coordenadora adjunta do SENAR, Liziane Rocha, e depois
recebeu material didático e instruções sobre o funcionamento do curso. De
acordo com Liziane, eles estarão prontos para o módulo prático na Agrovale a
partir de outubro.
“Este ano o programa terá dois grupos,
um com 30 alunos no período da manhã e outro com mais 30 na parte da tarde. A
ideia é desenvolvermos habilidades básicas e específicas voltadas ao cultivo da
cana-de-açúcar, com os aprendizes tendo contato direto com a empresa,
absorvendo melhor o conhecimento que eles adquirirem aqui [no SENAR] no módulo
teórico”, ela explica.
Nos próximos sete meses, os jovens
verão conteúdos, como: competências interpessoais e integração no trabalho,
comunicação oral, escrita, matemática aplicada, saúde e segurança do
trabalhador; além de temas específicos a exemplo da estrutura fisiológica das
plantas, viveiros, planejamento e implantação de cultura, demarcação de área,
plantio, irrigação, colheita, manejo, corte, noções de mecanização e análise de
laboratórios.
Uma grade de assuntos que o aprendiz
João Victor Matos, de 20 anos, pretende aproveitar ao máximo. Originário de uma
família de pequenos agricultores, o rapaz, que mora no bairro Alto da Aliança,
sabe que o setor agrícola no Vale do São Francisco oferece grandes
oportunidades. “Já tenho curso técnico, estou fazendo faculdade, e busco com
esse curso adquirir maturidade e a experiência necessária para me inserir
definitivamente no mercado de trabalho”, conta.
A Agrovale foi a empresa que mais
criou vagas de empregos formais na cidade baiana, equivalendo a 61% do total de
contratados em Juazeiro, em 2018. Segundo a gestora de Recursos Humanos da
empresa, Roberta Bispo, a demanda por profissionais capacitados deve beneficiar
os aprendizes.
“A Agrovale está sempre oportunizando
pessoas que não só desejam um emprego, mas que querem crescer
profissionalmente. Somos a empresa que mais gera trabalho e renda para as
milhares de famílias da região, e com o programa Aprendiz no Cultivo de
Cana-de-Açúcar nosso objetivo é integrar mais ainda esses trabalhadores”,
disse.
Turma
de concluintes
Além da chegada de uma nova turma,
nesta quinta-feira o Centro de Excelência em Fruticultura do SENAR se despediu
da turma de aprendizes 2018/2019. Iniciado à tarde com depoimentos dos jovens e
discursos dos instrutores, o evento serviu para a entrega de certificados dos
dois grupos que concluíram a formação.
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